セルフ・キャリアドック制度 キャリアコンサルティング

2017-12-04

人づくり・学び舎代表キャリアコンサルタントの浦井啓子です。

 

今年は、セルフ・キャリアドック制度を導入し、

新規でキャリアコンサルティングを実施する企業様を

多数担当させていただいております。

 

 

 

 

企業様がキャリアコンサルティングを導入されるきっかけは

助成金だったりしますが、

 

私たちキャリアコンサルタントとしては、

キャリアコンサルティングに触れていただく

とても貴重な機会だと捉えています。

 

実際にキャリアコンサルティングを受けたことのある方は

まだまだ少数派です。

 

ですので、私はキャリアコンサルタントとしての

大きな役割の一つとして、

キャリアコンサルティングの普及を進めること

認知を広げること、が重要だと思っています。

 

まずは体験していただくことで

キャリアコンサルティングの意義や価値を

実際に体感していただき、そのうえで

価値を見出していただく必要があると考えています。

 

Copyright(c) 2017 富山から発信!「自分の将来を選ぶ」ための教育を考える :人づくり・学び舎 Rights Reserved.