企業内キャリア・コンサルティング

企業経営のグローバル化、市場の変化、技術変化の加速化・高度化、
事業活動 の先行きの不確実性など、企業を取り巻く環境 は年々大きく変化しています。

企業がこれらの変化に対応し永続的に発展・成長 していくために、
人材育成を積極的に実施し、 個々の従業員の職業能力やモチベーションを 高め、
生産性を向上させることがますます重要 となってきています。

キャリアコンサルティングを実施することで、
従業員の能力向上とともに、 企業の発展・成長につなげることを目的としています。

 

◎経営者様向け
エグゼクティブ キャリアコンサルティング

  • 時間   90分/回
  • 費用   30,000円

 

◎従業員様向け

キャリアコンサルティング

  • 時間   60分/回
  • 費用   15,000円/お一人
  • その他  事前に会社側からヒアリング、実施報告書作成

 

<キャリアコンサルティング導入例>

◎定期的
・月1回程度実施
→課題の明確化をした上で、目標設定を行い、目標達成まで支援します。
→仕事に対するやりがい、やる気を引き出すことができます。

◎希望者
・随時実施
→仕事に対するやりがい、やる気を引き出すことができます。
→自発的に仕事に取り組むことを積極的に支援します。
→メンタルヘルス予防の効果も期待できます。

◎節目ごとの実施
・入社時(半年〜1年)
→キャリアの節目、働き方の転換期
・入社3年次
・昇格(管理職登用)時等
→主体的に働く意欲・モチベーションの向上
・育児休業取得、復帰時
・定年退職者の再就職支援
→生産性の向上、自律的キャリア形成

 

キャリアコンサルティング詳細

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